“护法者勋章”助力，新业态劳动者变身社区治理“合伙人”

“送餐(sòngcān)出事故怎么索赔？”“合同漏了社保(shèbǎo)条款怎么办？”这些曾让新业态群体头疼的法律难题，如今成了他们娴熟应答的实务技能。 6月5日，一场(yīchǎng)特别的“授勋”仪式在无锡市惠山区堰桥街道(jiēdào)天澄社区举行，茶香漫溢的天澄小蜜蜂驿站里，一批通过考核的新业态劳动者获颁“澄新(chéngxīn)护法(hùfǎ)者”勋章。标志着(zhe)堰桥街道“‘澄新’融合·治理‘新’生”项目完成法律赋能阶段目标，新业态劳动者们变身社区治理的储备力量。 从“法律(fǎlǜ)求助者”到“持证护法者”，新业态劳动者的(de)(de)身份转变令人感叹。当天，作为无锡启善公益服务社举办的“法律赋能‘移动课堂’”总结性第四课，该活动既是对前(qián)三期碎片化渗透的成果检验，更是身份转型的“加冕礼”。 在前三次课程中，启善公益(gōngyì)服务社、堰桥司法所、天澄社区工作人员深入快递网点、服务站点等(děng)新业态劳动者聚集地，开讲“5分钟案例课” （覆盖欠薪维权(wéiquán)、事故取证等高频问题），并配套发放各类法律(fǎlǜ)口袋书，将这个法律知识的“移动锦囊”送入众多(zhòngduō)新业态劳动者行囊。 当天的课堂下午茶通过(tōngguò)“唠家常”式研讨(yántǎo)，让参与者们对交通事故处理、劳动合同(láodònghétóng)陷阱等知识展开实操推演(tuīyǎn)，律师现场点评指导，将法律条款转化为肌肉记忆。而通过考核的新业态劳动者获颁刻有“澄新护法者”专属勋章。“这不仅是‘法律明白人’的证明，更是(gèngshì)他们作为社区治理合伙人的履职凭证！”项目负责人强调。 据悉，获得(huòdé)勋章的新业态劳动者将从学法者转变为治“澄”者。比如，作为“移动安全员”，他们将利用深入社区(shèqū)网格、流动性强的职业特性，协助发现(fāxiàn)消防通道堵塞、设施损坏等隐患(yǐnhuàn)；作为“普法宣传员”，他们将在日常工作间歇或服务场景中(zhōng)提供基础(jīchǔ)法律咨询；作为“权益辅导员”，他们还将帮助同行工友识别合同风险、维护自身权益。 社区相关人士称，当新业态劳动者(láodòngzhě)们佩戴勋章(xūnzhāng)穿梭于楼宇巷陌，天澄社区治理创新迈出关键一步：高频流动者成为社区治理的(de)稳定传感器，治理盲区覆盖率提升，法律赋能(fùnéng)从个体维权技能升维为社区安全基建。“这群曾经的‘流动边缘者’，正以‘护法(hùfǎ)者’的全新身份，开启融入社区治理的新征程。” 通讯员 徐丹 扬子晚报/紫牛新闻记者 张建波(zhāngjiànbō)